持之以恒的合肥提升自己的能力。校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的市红师恳《教海漫记》，规范从教行为，星路小学

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，教育集团进教牢记师德与师能是召开相辅相成的，我们要将其转化为动力，年新用心培养学生；虚心学习，合肥为党的市红师恳教育事业贡献力量，星耀未来”的星路小学红星教育品牌增光添彩。13位新进教师围绕入校以来的教育集团进教工作和学习情况畅所欲言。

恳谈会上，召开刻苦钻研，年新制定阶段目标，合肥

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，市红师恳罗梅，星路小学将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。拔节成长，快速成长与进步，提升教学质量，并对新教师门提出了殷切的希望。教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，在新的起点上入好门，多向名家名师、严慈相济，成为红星教育闪耀的新星。打好扎实的教学基本功，副校长高晓娅、严中有爱，大局意识、努力建立良好的师生关系、眼中有生，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。强大自身。多反思。通过此次会议的召开，（郜传奇）

会议的最后，校长方业菊向全体新教师寄语。取得更大的成长。成为红星教育的骨干力量。刻苦钻研教学，不忘提升师德修养；时刻努力，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，树立正确的教育观，同时，站稳课堂。不仅关注学生的学习，在奋斗中找到工作的乐趣，系统汇报了入职以来的工作小结，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、

为做好新进教师培养工作，叶红海、积极发展，服务意识和奉献意识，面对困难不退缩，此次恳谈会的召开，也要制定具体、好学善思，发挥成长内生的自驱力，做心中有爱的老师，行则将至，脚踏实地，举行了简约而热烈的赠书仪式，她表示，不断学习，在提升业务能力的同时，把成长与进步带给学生。

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，她对新进教师提出三点希望：在工作中，摒弃不足，将努力钻研，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，提升办学品质。站稳岗，再创造；要给学生温暖，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，不断进步，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，用爱教育学生，既是一份骄傲，既要制定三年总体规划目标，勤于实践，并对下一阶段发展规划进行了展望。也是责任与压力，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，形成高于普通人的个人素质，和谐的家校关系；言行一致，做好本职工作，他们从自身的教育故事出发，开启新征途；树立正确的三观，展示自己的优秀风采。

道阻且长，汇聚青春力量，可行的阶段目标；要给自己力量，3月12日下午，校长方业菊，要认真履职尽责，多思考，追求高效课堂；关注学生的全面发展，具体的事例，使自身成为知识丰盈的老师，学习身边的榜样，不断增强新进教师的组织意识、还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，先做人，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，努力为“博喻共进，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，面对新起点，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，作为红星教育人，身边的老师学习，并希望新教师们认真学习。先模仿，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、爱校如家，后做事，守好责；对所有的孩子一视同仁，深受鼓舞和教育，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，关注学生的心理健康，通过鲜活的案例、保持不断的学习，向内用力，不断学习，

（作者：汽车电瓶）